Parte de la experiencia legal del Lcdo. Robert Alex Fleming:
Auditoria legal (Due Diligence) a favor de empresa Fortune 1000 en la adquisición de una planta procesadora;
Asesoría a empresa Fortune 500 para elaborar e implantar una reducción y posterior cierre de operaciones;
Asesoría y defensa de una empresa Fortune 500 sobre reclamación de horas extras en todas sus unidades operacionales en Puerto Rico;
Preparación de Affirmative Action Plan para empresa constructora;
Asesoría y opinión legal a un banco sobre asuntos laborales relacionados a la adquisición de otro banco en San Juan;
Redacción de contrato de empleo de principal oficial ejecutivo de institución financiera;
Consulta y opinión legal a Junta de Directores de prominente institución de servicios en San Juan sobre conducta irregular de su presidente y posibles cursos de acción;
Asesoría y estrategia a una de las mas grandes asociaciones empresariales de Puerto Rico para enfrentar varias proyectos legislativos laborales;
Asesoría a asociación líder en Ponce sobre asuntos laborales internos;
Redacción de contratos de no competencia a ejecutivos claves de diversas empresas;
Representación de institución financiera en reclamación por fraude contra antiguo miembro de su Junta;
Confección de manual de empleados y reglas de conducta para reconocida empresa manufacturera en Ponce;
Asesoría y estrategia para despido de ejecutivos por sospecha de malversación de fondos;
Asesoría a escuela de medicina relacionada a asuntos de licencias y salarios de personal interno;
Asesoramiento, estrategia y coordinación con agentes federales para despedir y procesar empleados implicados en fraude electrónico;
Asesoramiento y estrategias exitosas contra varias campañas sindicales para ‘unionar’ empleados en San Juan y Carolina;
Negociación de convenios colectivos con diversas uniones;
Asesoría e implantación de estrategias y planes de contingencia para responder a huelga violenta de planta elaboradora en Mayagüez;
Defensa de varios hospitales y hoteles ante la Junta Nacional de Relaciones del Trabajo (NLRB) logrando la desestimación de los cargos enfrentados;
Defensa exitosa de empresa manufacturera en foro federal relacionada a alegadas violaciones de leyes migratorias;
Defensa exitosa de empresa con más de 30 establecimientos en la Isla ante investigación y querella del Departamento del Trabajo por alegadas violaciones a la Ley de Cierre;
Representación de empresa promotora y manejadora de artistas en terminación de contratos artísticos;
Representación exitosa de empresa administradora de hoteles sobre alegado incumplimiento de contrato operacional;
Representación/asesoramiento exitoso a casino ante reclamación de premio por jugador fraudulento;
Representación de compañía de seguros Fortune 500 logrando traslado a foro federal de reclamación por ley federal ERISA y desestimación con perjuicio del caso;
Representación de Compañía Fortune 500 y sentencia favorable en reclamación por ley Federal ERISA;
Defensa y desestimación de reclamación de casos de discrimen por edad en representación de varios de los principales bancos en Puerto Rico;
Defensa a uno de los principales hospitales en Puerto Rico y desestimación de varias demandas por discrimen por edad;
Defensa a cadena de supermercados y desestimación de varios casos bajo ley ADEA, ADA y COBRA en foro federal;
Relevo de sentencia en tribunal federal de distrito a empresa foránea y su presidente;
Defensa legal exitosa a reconocida asociación religiosa, incluyendo desestimación de reclamación por despido y discrimen contra los miembros de su Junta de Síndicos;
Defensa exitosa de empresa al detal líder en su campo incluyendo desestimación de reclamaciones contra su Presidente;
Coordinador de arbitrajes laborales en representación de una de las mas grandes agencias públicas de Puerto Rico;
Ha intervenido en miles de reclamaciones en tribunales y foros administrativos contra patronos grandes y pequeños logrando resultados favorables en la mayoría de los casos;
Representación y defensa de hoteles, hospitales y agencias gubernamentales en mas de 100 casos de arbitraje; prevaleciendo en la mayoría de ellos;
Defensa legal de empresas, participando en mas de treinta juicios en su fondo por reclamaciones de despido, discrimen, hostigamiento, horas y salarios, contratos, entre otras causales; prevaleciendo en la mayoría de estas;